Documents MAM (MAISON D'ASSISTANTE MATERNELLE) 8 résultats

Economique pour les collectivités, les maisons d'assistantes maternelles (MAM) répondent aux aspirations d'une partie des assistantes maternelles désireuses de rompre leur isolement professionnel tout en apportant une souplesse de fonctionnement plébiscitée par les parents. Jusqu'alors porté surtout par la volonté des professionnelles, leur développement bénéficie désormais davantage de soutien et d'accompagnement, principalement lors de leur création. Mais, en l'absence de hiérarchie, leur bon fonctionnement reste fortement dépendant de la capacité des assistantes maternelles à s'autogérer et à s'organiser. Mûrir le projet, formaliser l'organisation interne, favoriser la communication entre professionnelles, voire se faire accompagner constituent des impératifs pour surmonter la masse importante de travail occasionnée par la gestion d'une telle structure[-]

Ce dossier spécial propose onze articles, de thèmes différents mais qui ont le même but : faire réfléchir.
Sommaire :
- La meilleure publicité, c'est nous
Frédéric Groux
- Serait-il temps de prendre un nouveau tournant ?
Gaëlle Jauffrineau
- Les enfants, ces scientifiques sans blouse blanche !
Anthony Stephano
- Le chemin de la parentalité…
Céline Fleuet
- Les compétences psychosociales : une stratégie efficace pour accompagner l'alimentation des tout-petits ?
Maurine Masrouby
- Ode à la joie
Loana Jarry
- La course contre le temps
Sylvana Specq
- Quand la création s'invite dans la profession
Christine Dain
- Que reste-t-il de l'EJE lorsqu'il devient directeur ?
Coralie Nardeau
- L'essentiel : celui que l'on ne nous apprend pas en formation !
Jérôme Dumortier
- La planète est malade : c'est grave ?
Jessica Lebris[-]

Locales, départementales ou nationales, petites ou grandes, le paysage associatif entourant les professions d'assistante maternelle et familiale est historiquement riche. Que ce soit pour rompre l'isolement et favoriser la sociabilisation des enfants accueillis, pour s'entraider et pouvoir échanger sur leur pratique, s'informer ou se former, gérer une maison d'assistantes maternelles, ou encore, faire remonter leurs besoins et défendre leurs intérêts auprès des instances politiques et publiques, leurs actions sont variées, multiples et essentielles. Mais les associations d'assistantes maternelles et familiales ne serait qu'un statut juridique vide sans l'engagement de milliers de bénévoles, preuve de la volonté et de la vitalité de toute une profession. En reflétant la richesse de cet engagement associatif, ce dossier vous donnera peut-être l'envie de les rejoindre ? [Présentation de l'éditeur][-]

Proposer un lieu d'accueil garantissant la sécurité, l'hygiène et le confort des enfants accueillis est essentiel pour l'assistante maternelle ou familiale. Celui-ci doit être propre, bien organisé et suffisamment spacieux pour permettre aux enfants de dormir, manger, jouer et s'épanouir dans un environnement sain et propice à leur développement. Qu'il s'agisse du propre domicile de la professionnelle ou d'une maison d'assistantes maternelles, il doit répondre aux critères de la protection maternelle et infantile (PMI) pour que l'agrément, indispensable à l'exercice de la profession, soit accordé. Alors que le nombre de professionnelles baisse d'année en année, l'accès à un logement adapté représente donc un enjeu majeur pour le maintien de l'activité des assistantes maternelles et familiales. Heureusement, des aides peuvent accompagner les professionnelles. [Présentation de l'éditeur][-]

Les maisons d'assistantes maternelles (MAM) offrent une approche singulière de l'accueil des jeunes enfants, présentant à la fois des avantages indéniables et des défis à relever. En Seine-Saint-Denis, le pôle petite enfance a inauguré le premier incubateur dédié aux porteurs de projets de MAM. Ce dispositif innovant propose des formations, des financements et des partenariats. Le service public de la petite enfance joue un rôle capital dans le soutien à ces initiatives[-]